清风送爽正当时

　　深秋的神河,清风拂面，金风送爽。近年来，神河镇党委始终坚持深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕中心、服务大局的根本要求，扎实推进惩治和预防腐败体系建设，党风廉政建设取得了良好成效。

　　在“实”字上下功夫，狠抓制度落实

　　镇党委始终坚持党要管党、从严治党，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，深入推进党风廉政建设责任制“五书两册”制度。一是根据县纪委对党风廉政建设的要求,每年年初,镇党委书记与所辖25个基层党组织负责人签订党风廉政建设目标责任书；二是镇党风廉政建设领导小组将年度反腐倡廉工作主要任务和具体要求书面通知到各牵头单位和参与单位；三是镇党风廉政建设领导小组将年度反腐倡廉职责分工和任务分别书面告知各牵头负责领导；四是镇党风廉政建设领导小组针对牵头单位对落实党风廉政建设责任制不到位等问题发送建议书，并限期整改到位；五是各基层党组织年终上报落实执行年度党风廉政建设责任制情况报告书。六是落实领导干部“一岗双责”，领导班子成员如实填写《党风廉政建设纪实手册》，接受上级组织纪检部门检查考核。镇党风廉政建设领导小组办公室依据对各基层党组织年度党风廉政建设责任制落实检查情况，认真填写《党风廉政建设责任制台账管理》，将党风廉政建设责任制执行情况纳入年度工作目标考评内容，实行“一票否决”。七是认真落实惠民政策资金兑付“一折通”、公务接待“廉政灶”、农村财务管理“村财镇代管”等一系列反腐倡廉制度，不断提升党风廉政建设工作水平。

　　在“教”字上抓载体，营造廉洁氛围

　　加强廉政教育，是抓实党风廉政建设的重要举措。镇党委从实际出发，充分运用多种有效形式，广泛深入开展廉政教育和警示教育。一是强化正面教育。镇党委始终坚持党委中心学习组集体学习制度和全体党员干部集中学习例会制。重点组织学习党的路线方针政策以及党纪国法，专题组织辅导学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》等廉政规定。运用党员远程教育设备，定期组织广大党员收看党员教育课件。二是加强警示教育。在全体党员干部中大力开展读一本廉政教育好书、写一篇廉政调研文章、上一堂廉政党课、选一句廉政格言的廉政教育警示“四个一”活动。同时通过收看警示教育片,组织党员干部对典型案例进行讨论，教育党员干部增强廉政防范意识。三是积极营造廉政文化氛围。镇党委多方筹措资金，制作反腐倡廉永久性宣传牌，在公路、集镇街道、机关院内等显眼位置悬挂,倾力打造廉政文化长廊和法制建设一条街,弘扬真善美、贬斥假恶丑，培育知荣辱、讲正气、做奉献、促和谐的良好风尚。四是开展廉政文化进家庭活动。每年镇党委都要与所有领导干部和农村基层干部家属签订《廉洁家庭责任状》，实行防范在先，从党员干部思想上筑牢拒腐防变堤坝。

　　在“查”字上下大力，惩治于已然

　　镇党委在反腐倡廉建设中始终坚持两手抓、两手都要硬，标本兼治，严惩腐败行为。积极推行群众点名领导接访机制，在办理群众信访落实的过程中，一旦发现违纪线索，立即跟踪调查。镇纪委今年在办理屋场村群众信访案中，下大力气查证落实了所反映的信访问题，对发现的违纪线索，及时向党委汇报，并立案调查。根据违纪事实，镇党委对违纪党员给予纪律处分，充分发挥了案件查处的治本功能，有效地引导党员干部正确认识改革开放和社会主义市场条件下自身的职责和使命，消除心理失衡、自觉遵纪守法。

　　在“转”字上出实招，转变工作作风

　　近年来，镇党委狠抓基层干部作风转变。把深入开展“作风转变年”活动,“三问三解”连心工程活动,创建人民群众满意基层单位以及民主评议基层单位政风行风活动有机结合起来，狠抓干部职工学习提高，着力提升干部职工整体素质，增强服务能力。组织全体干部职工深入群众、企业和村组、社区，上百家门、访百家情、解百家忧，开展送政策、送信息、送技术、送资金、送项目、送服务的“六送”活动，为群众办实事、解难题。自活动开展以来,干部职工深入农户走访万余人次，办实事千余件，解难题百余起。镇属与驻镇15个单位中,两个单位被命名为市级“人民群众满意单位”，三个单位被评为人民群众满意创建示范单位。工作作风的转变,有效地促进了干群关系的密切，促进了经济社会的快速发展，维护了社会的和谐稳定，各项工作呈现出崭新局面。

　　神河镇党委在学习宣传贯彻党的十八大精神中，将按照十八大提出的建设干部清正、政府清廉、政治清明的“廉政三清”目标,继续坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，全面推进惩治和预防腐败体系建设，廉政清风必将为神河发展带来前所未有的生机与活力！