“3+1”师徒式传帮带大学生村官

　　为进一步提高大学生村官的综合素质，增强工作本领和处理农村事务的能力，确保大学生到村(社区)任职工作取得实效，汉阴县建立了由县镇领导、驻村干部、村主职干部联系传帮带的“3+1”师徒式帮带制度，为大学生村官成长铺设“快车道”。
　　县镇领导为“思想导师”，通过不定期约谈的方式，及时了解掌握大学生村官的思想、学习、工作、生活情况，向镇党委反映他们的愿望和要求，引导他们正确面对工作中遇到的困难，明确工作目标，端正工作态度，协调解决开展农村工作中遇到的实际问题和困难，鼓励他们发扬优点，克服缺点，积极上进。
　　驻村干部为“工作导师”，指导大学生村官学习党在农村的路线、方针、政策，帮助他们从思想行动上尽快适应农村基层工作实际需求。通过平时共同工作，及时了解大学生村官的心理活动和思想动态，促其健康成长。
　　所在村主职干部为“实践导师”，带领大学生村官走家串户，做到开展工作带在身边、重要活动引导参与、安排任务有的放矢，言传身教地向他们传授农村工作的方式方法，切实提升大学生村官的基层工作能力，增强他们带领群众致富的本领。帮助解决在工作、生活中遇到的实际困难，传授村级事务工作经验，切实做到，思想上引、经验上传、方法上教、形象上带。
　　通过“思想、工作、实践”三位导师的传帮带培养，全县2012年度在岗的76名大学生村官丢掉了学生气，融入农村基层这个“大熔炉”锤炼成长。在各级干部的帮扶下，大学生村官队伍中已有16人进入村“两委”班子，12人担任村党支部副书记，21人进入了公务员和事业单位工作人员队伍。