农业部门推出“四个一”农民培训计划

一项旨在加强农民教育培训，培养有文化、懂技术、会经营的新型农民，提高农民的整体素质的实施方案日前出台。这一方案是市农业局结合我市农民教育培训工作实际，按照“培养新农民、服务新农村”的总体要求制定的。
方案提出，当前和今后一个时期，各级农业部门要着力培养和建设以下五支队伍：一是培养一支高水平的村干部队伍，使他们成为带领农民致富奔小康、建设社会主义新农村带头人；二是培养一支精干的农民技术员队伍，使他们成为农业科技的传播和使用者，成为农业科技人员联系农民的桥梁和纽带；三是培养一支高素质的骨干农民队伍，使他们成为今后农业发展的主要依靠力量；四是培养一支优秀的农民企业家队伍，使他们成为具有创业和创新精神、专业化生产和规模化经营的新型农民；五是培养一支娴熟的能工巧匠队伍，使他们掌握某一特长和技能，为当地农村经济和社会发展做出一定贡献。
围绕上述目标，大力开展农民科技培训，认真实施“四个一”农民培训计划：每个县区分别组建一支农民培训师资队伍、抓好１—３个科技培训示范村、建设１—３个农民科技书屋、全年开展１—３次大规模的农民科技培训活动；依托“新型农民培训工程”、“沼气生态富民工程”、“农业科技入户工程”、“农业科技入户直通车”等项目实施，大力开展入户培训。大力推进农村劳动力转移培训，认真实施“阳光工程”，充分利用各种培训资源，围绕农村建筑、装饰和手工业等行业，加强农民职业技能培训；依托现有农业产业化龙头企业，加强农民产业工人培训。依托农广校，加强农村基层干部和青年农民学历教育培训。