近日,在全市统计工作会上,市统计局长张晓明要求全市统计系统领导干部要清醒认识统计工作面临的新形势新要求,不断改进工作方法和管理措施,对如何管好班子、带好队伍提出三点要求:一是讲政治。首先要讲带头。领导干部和党员干部第一要懂得珍惜自己的岗位,第二要做到率先垂范。统计系统领导干部和党员干部在统计干部队伍中占较大比例,要充分发挥政治优势,一定要高标准、严要求,积极发挥模范带头作用。徐市长在市政府全体会上讲过“领导干部岗位是稀缺资源,不干事不落实就是对岗位的浪费”,领导岗位来之不易,一定要珍惜,要时刻严格要求自己,要求别人不做的自己要首先不做,要求别人做到的自己要率先做到;其次是讲大局。要在工作大局中敢负责、敢担当。敢负责就是要勇于创新,而不是守摊子。敢担当就是对工作要有热情。对工作没热情,就谈不上把工作干好;第三是讲纪律。中央八项规定和一系列条例办法规定,省、市实施细则,统计联网直报“四条红线”、经济普查现场登记“六条红线”等,这些纪律、制度、规定一定要严守,一定要做到令行禁止。二是懂业务。统计系统的领导干部首先要自己懂业务,自己不懂业务就当不好领导,就谈不上对专业、专项工作和统计数据的把关。其次是要想办法渗透让党委、政府领导懂业务,减轻或转移统计工作压力。三是会管理。第一要会汇报。统计工作是国民经济的综合反映,要勤汇报、会汇报,多方争取各级党委、政府领导的支持,有效分解落实经济社会发展目标任务;第二要会协调。统计工作和统计行业内部、外部环境发生了较大变化,要实行内外结合、以外为主的转变,做好协调工作至关重要。必须加强部门统计的管理和协调,提升统计数据的匹配性和协调性;第三要会管理。会管理主要体现在带班子、抓落实、树正气三个方面。首先要凝聚班子合力,明确职责分工,做到各负其责。其次是抓落实,要明确责任抓落实、完善制度抓落实、严肃纪律抓落实,用钉钉子的精神抓好落实。第三树正气,树正气在统计系统非常重要,特别是在适应新形势,落实新规定上要完善新的奖罚机制,要想尽一切办法体现和鼓励先进,调动干部职工多干事、干好事的积极性。促进和带动全系统以优良的作风,推动各项统计工作顺利开展,实现各项统计改革和工作目标。
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