石泉县贯穿“三条主线”持续用力转变作风

　　在党的群众路线教育实践活动收官之际，石泉县委坚持把转变干部工作作风作为一项重要任务来抓，针对“四风”问题、软弱涣散基层党组织建设、联系和服务群众“最后一公里”等方面存在的突出问题，一项一项的整治、一个一个的攻坚，通过“坚持问题导向找差距、亮出诚意晒整改、围绕民生见长效”让群众切实感受到教育实践活动带来的变化和成效。
　　坚持问题导向聚焦“四风”抓整改。该县各单位以教育实践活动为契机，坚持“带着诚意找问题，带着问题找答案”，采取多种形式了解征集群众对“四风”方面反映强烈的问题，对党员干部损害群众利益的吃拿卡要、渎职失职、滥用公权、以权谋私等问题，对涉及群众利益的信访积案，对制约发展的瓶颈难点问题，实行跟踪问效，完成一个销号一个，努力在解决具体问题中让群众看到变化、增强信心。
　　以坚定的决心晒出整改成绩。该县各单位班子成员针对查摆出的问题及时研究制定了“两方案一计划”和个人整改措施、个人整改清单，明确整改的责任、时限和要求，确保整改任务落到实处，特别是对文山会海、超标配备公车、多占办公用房、“三公”经费开支过大、行政审批程序多等问题进行了积极整改，着力解决组织观念淡化、服务意识弱化、工作方法简单、惠民政策落实有偏差、便民利民措施不健全、公共服务能力弱等问题。目前各项整改工作正在全面铺开，部分任务已完成。
　　瞄准“最后一公里”建章立制出长效。该县县委县政府通过上下联动、突出重点，围绕惠及民生、正风肃纪等方面扎实开展“废、改、立”的制度建设工作，出台了《石泉县落实党风廉政建设责任制问责规定》和《干部作风十条禁令》，对党员干部违反政治纪律、参与黄赌毒、违规消费、上班期间做与本职工作无关的事、工作日中午饮酒和酗酒滋事、借红白喜事敛财敛物、工作期间擅自外出、经商办企业、违规发放奖金奖品、私设小金库等行为实行“零容忍”，同时健全完善会议、学习和领导干部请销假、外出请示报备、公务用车、财务管理、公务接待等具体约束党政领导干部及机关工作人员的纪律性制度文件，让群众感受到干部转变作风带来的实实在在的变化。