紫阳县建立组工干部联系基层党建工作示范点

为了不断深化和拓展全县“双万四个一”党员实践活动，锻炼和提高组工干部开展实际工作的能力和水平，培养和树立基层党建工作典型，全面提升全县基层党组织建设的整体水平。紫阳县委组织部在乡镇、村各确定了一个党组织，作为组工干部联系基层党建工作的示范点。
根据全县基层党建工作的主要特点和组工干部的实际情况，全县确定高桥镇兰草村、城关镇塘磨子沟村等10个新农村作为组工干部的联系示范点，每个示范点各确定一名组工干部加强经常性联系。
在联系点建设上，要求组工干部重点要做好四个方面的工作：一是督促创建示范点的党组织及其上级党组织，发挥主观能动性，加强自身的建设；二是加强指导，经常到联系点，会同基层党组织理清围绕中心抓党建的具体思路，形成示范点建设方案，突出对党组织领导班子思想政治建设，党员干部管理教育，党组织职能作用发挥，党内制度建设等方面的指导；三是深入调研，积极探索基层党建工作规律，对发现的典型和经验及时帮助总结，对存在的困难和问题积极帮助解决，使所联系的示范点发挥出引导、带动和辐射作用；四是密切同群众的联系，定期不定期的走访党员、干部、群众，宣传党的路线、方针、政策，了解民情民意，向党组织反映。 要求示范点要按照“班子精干高效，党员形象突出，工作机制完善，发展业绩良好，示范作用明显”的总体目标，高标准建设，高效能运作，通过全面规范建设，使之真正成为全县基层党建工作的新样板和标志性工程。对于组工干部在联系点开展工作的情况，县委组织部将通过定期听取工作汇报、走访示范点等方式，定期不定期的进行督促检查。