岚皋：“作风建设月”成为新常态

  岚皋县为巩固扩大党的群众路线教育实践活动成果，持续深入抓好执行中央八项规定等纪律要求，严厉整治“为政不为”行为，深化党员干部与群众多见面常联系工作，决定每年1月在全县机关干部中，定期开展作风集中整治活动，建立作风建设的新常态。
  突出“六个重点”，丰富活动内容。坚持把认真落实中央八项规定等纪律要求、下茬整治“为政不为”突出问题、抓好“多见面常联系”的落实、深化“五不”学习教育活动、带头改进学风和文风、巩固党的群众路线教育实践活动成果等工作作为重点，下大力气解决顶风违纪、纪律松弛、办事拖拉、效能低下、执行不力、责任上交、怠慢懒惰、各自为政、缺少大局意识、整体观念等问题。抓好在后续整改、“两方案一计划”、“7﹢4”等21项专项整治和机关作风“十项治理”任务的落实，确保活动内容具体、重点突出、贴近实际。
  划分“三个阶段”，把握活动节奏。为使活动有序有效推进，将“作风建设月”分为学习、迎验、整改固三个阶段和学习教育、集中整改、自我评价；互评交流、自查、迎接检查；集中整改、案件查办、巩固总结九个环节。采用集中学习和自学的模式，把习近平总书记系列重要讲话精神、党章、《作风建设永远在路上》和中国特色社会主义理论体系等知识作为必修课，强化学习，对照党章党纪、法律法规、制度规定进行对照检查和“回头望”，准确进行自我评价，扎实开展互评交流，深刻剖析问题根源，切实制定措施清单，逐一整改销号落实。
  明确“六项指标”，保证活动实效。要求每名干部在“作风建设月”活动中，至少读完一本好书、至少撰写一篇心得体会，带头改进学风和文风；至少到户联系一次帮扶对象，参与一次社区志愿服务，带头落实多见面常联系工作；形成一份自我评价报告、开展一次作风评议活动，带头开展批评与自我批评。各单位结合各自实际，将六项“硬指标”逐一进行细化分解落实，确保活动不空不虚、不偏不移、不走过场。