汉滨区公开招录180名工作人员

8月12月，汉滨区招录工作人员的“凡进必考”工作正式启动，本次招考将从2005年及以前未就业的1469名大中专毕业生中，为部分乡镇和区直事业单位公开招录工作人员l80名。
近年来，大中专毕业生就业比较困难，该区每年需要就业的毕业生达1200人以上，目前累计4500余名毕业生未就业。该区积极采取措施，想方设法为毕业生就业搭建平台，现已靠政府牵线、市场调配和个人自谋职业解决毕业生就业1200余人。为进一步转变就业观念、拓宽就业渠道、鼓励自谋职业和有效减轻政府压力，从2002年起，该区严格推行国家机关事业单位新进人员“凡进必考”制度，按照公开、平等、竞争、择优的原则，对人才实行宏观调控，有计划地招录毕业生，现已通过“凡进必考”招录工作人员838人。
据悉，本次“凡进必考”招录的工作人员，全部安排到边远乡镇中小学、卫生院和区直事业单位。考试共分两场举行，分别是8月12和8月19日。