岚皋五项措施助力社会治安综合治理再上新台阶

　　近年来，该县坚持把平安建设作为加快美好岚皋建设的保障性工程和维护社会稳定的基础性工程来抓，突出“平安、法治、队伍”三项建设重点，连续6年保持全省信访“三无县”，先后四次荣获“全省平安建设先进县”称号，全县经济社会持续健康发展，社会大局和谐稳定。
　　在具体工作中，一是不断夯实县级领导包抓责任。今年县委常委会先后5次、县政府常务会议4次研究综治平安建设工作。县财政每年安排预算20万元、各镇按照人均不低于2.5元的标准安排平安建设经费，全力配合全市开展创建全国综治优秀市工作；二是夯实基层基础，加强镇级社会治理组织建设。各镇落实3名综治专干负责信访维稳、人民调解、法律救助工作，深入推进“三官一律”进社区、“一村一政法干警”工作，安排12名政法机关领导班子成员包挂12个镇，抽调193名政法干部及律师分别挂联125个行政村和17个社区，确保各社区“三官一律”人员、各村政法干警全覆盖；健全网格化管理机制，加强群防群治队伍建设，及时对农村治安中心户长队伍进行充实，确保全县农村治安中心户长队伍健全稳定；三是强化宣传发动，全面调动基层干群参与。集中开展平安法治文化宣传活动，通过发放宣传资料、现场法律政策咨询、开展“一法两规”知识竞赛，调动干部群众参与支持平安建设的积极性和主动性；对12个镇社会治理办公室主任、142个村（社区）党支部书记进行综治维稳平安建设及防范处理邪教知识专题培训，进一步提升平安建设的覆盖面和渗透力。四是加强矛盾排查，创新调处机制。建成县、镇、村、组四级矛盾纠纷排查化解网络，在各镇建立矛盾纠纷排查调处中心，在各村、各社区建立了矛盾纠纷排查调处工作站，每月集中开展汇总梳理，妥善化解重大矛盾隐患。五是严格督查考核，确保工作实效。健全党政领导抓平安建设工作实绩档案制度和履行平安建设职责述职评议制度，年底进行综合评定，结果作为政绩考核、晋职晋级的重要依据。对年度公众安全感低于全县平均水平，在全县排名处于后三位的镇，予以黄牌警告，党政主要领导及责任人不得评为优秀公务员，并由县级领导牵头，县综治委成员单位联系包挂，挂牌整治。